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中华英才网CEO张建国盈利并不能代表价值

发布时间:2020-02-10 14:00:41 阅读: 来源:牙胶厂家

9月18日消息,中华英才网CEO张建国向新浪科技表示,从行业竞争角度来说,招聘网站行业处于中级阶段,因此亏损或盈利并不能代表价值,市场占有率才是关键。

在2008互联网大会开始前夕,张建国接受新浪科技专访,并对招聘网站行业同质化竞争问题做出思考。中华英才网成立于1997年,2005年美国招聘巨头Monster以5000万美元入股,2008年中华英才网面临的选择,则是被Monster收购还是单独上市。

张建国指出,目前网络招聘行业已经形成大规模公司,虽然竞争激烈,但行业地位仍不确定。“目前网络招聘行业没有特别明显的问题,盈利模式清晰,可持续发展,比起其他的互联网领域好很多。”

而对于不得不面对的亏损问题,张建国坦言目前仍处于竞争阶段,因此会影响经营状况。但他指出,亏损或是盈利状态,并不能代表市场价值,市场占有率才是关键,如果市场份额少,则未来的潜力就会受到影响。

对于高成本的广告战,张建国认为这是竞争的一个阶段,而行业竞争的过程中,必然会经历这个过程。“未来几年,行业地位比较明确的时候,广告竞争也就不会这么激烈的。”

张建国表示,目前行业同质化的表现是,网络招聘服务仍处于初级阶段。“如何在质量上满足企业需求,并开发个性化服务和产品,针对不同层次的人推不同的招聘方式和服务模式,这才是差异化的关键。”

张建国认为,未来网络招聘行业将要求专业化服务能力越来越高,而不是打价格战。“虽然有公司通过低价来竞争,但是我们避免价格战,价格对行业形成致命伤害,也牺牲客户的利益,会导致两败俱伤。”

在张建国看来,最多两年之内,网络招聘行业格局将更加稳定。“网络招聘公司的差距年底会加大,当第一名和第二名的差距达到50%以上时,市场地位才能够最终确定。”

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